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    2013年7月组织行为学试卷答案

    卷面总分:100分     试卷年份:2013    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    运用斯金纳的行为改造型激励理论,谈谈在管理实践中如何有效地使用惩罚。14-345、346

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    组织文化的建立应具有远大的目标和坚定的理念,不会因为微小的环境变化或个别成员的去留而发生变动,这体现了建立组织文化应遵循( ) 18-438

    • A、目标原则
    • B、相对稳定原则
    • C、价值原则
    • D、环境原则

    领导的专长权来自于( ) 10-231

    • A、组织赋予的物资分配权
    • B、组织赋予的决策权
    • C、组织赋予的人事权
    • D、下级对上级的信任与尊敬

    态度的特性有( ) 3-53/54

    • A、针对性
    • B、直接性
    • C、两极性
    • D、协调性
    • E、社会性

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